Prévenir du harcèlement et du sexisme – HAR

Les enjeux de la formation

Selon l’Organisation Internationale du travail (OIT), plus d’une personne sur cinq a subi une forme de violence et de harcèlement au travail dans le monde. Prévenir du harcèlement et du sexisme au sein de votre entreprise est nécessaire pour s’assurer du bien-être de vos employé(e)s.

Objectifs

<ul>
<li>Comprendre les mécanismes et les signes de harcèlement sur le lieu de travail
<ul>
<li>Connaître les règles juridiques (et pénales) qui encadrent ces propos et comportements au travail</li>
<li>Apprendre à lutter efficacement contre le harcèlement sexuel et le sexisme au travail</li>
<li>Savoir comment échanger avec (et accompagner) des salariés témoins ou victimes</li>
</ul>
</li>
</ul>

Contenu

Durée

heures

Modalités

Hybride (présentiel et distanciel)

Tarif

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